Госдумой России в третьем чтении одобрены поправки в закон о занятости населения в части повышения трудовой мобильности граждан
10 декабря 2014

Разработанный Минтрудом России законопроект призван устранить территориальную диспропорцию спроса и предложения и снизить высокую напряженность на рынке труда отдельных территорий. В качестве механизма, используемого для стимулирования трудовой миграции, предлагается разработка региональных программ повышения мобильности трудовых ресурсов. Основанием для начала разработки региональной программы является наличие работодателей, реализующих крупные инвестиционные проекты и заявивших о потребности в работниках, удовлетворение которой за счет трудовых ресурсов, имеющихся в субъекте Российской Федерации, невозможно.

Перечень мер поддержки, осуществляемых конкретным работодателем в отношении граждан, переезжающих для трудоустройства, будет определяться индивидуально в каждом конкретном случае на основе базового регионального перечня мер поддержки, установленного региональной программой, что и будет закреплено в соответствующем соглашении между регионом и работодателем. При этом перечень мер поддержки служит как повышению привлекательности трудоустройства у данного работодателя, так и формированию безусловных обязательств работодателя перед работниками по их осуществлению.

Создание привлекательных для переезда граждан условий формирует дополнительные обязательства работодателя и субъекта Российской Федерации по предоставлению жилья, развитию и доступности инфраструктуры. Для удовлетворения потребности работодателей в работниках предлагается осуществлять финансовую поддержку работодателей, привлекающих работников и членов их семей на территории приоритетного привлечения трудовых ресурсов.

Предполагается, что совокупный размер финансовой поддержки, предоставляемой работодателю на осуществление мер поддержки работников за счет средств федерального бюджета и бюджета субъекта Российской Федерации, составит 225 тыс. рублей на 1 человека (150 тыс. рублей за счет федерального бюджета и 75 тыс. рублей за счет средств бюджета субъекта Российской Федерации).

В целях создания новых точек притяжения трудовых ресурсов в регионах стратегического и опережающего развития, условий для переезда россиян в указанные субъекты Российской Федерации предлагается определить нормативным правовым актом Правительства Российской Федерации субъекты Российской Федерации, являющиеся территориями приоритетного привлечения трудовых ресурсов.

Кроме того, для повышения информированности работодателей и работников предусматривается развитие Информационно-аналитической системы общероссийской базы вакансий «Работа в России».